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100PersEnt GmbH & Co. KG 

Michael Kohlhaas
 
Soziale Netzwerke: Brunnring 65 

72108 Rottenburg 
Deutschland 
 
 
+49 (0) 7472 167 4546 
+49 (0) 7472 167 4547 
+49 (0) 176/ 431 1098 1 
m.kohlhaas@100persent.de 
Website 
Coach, Trainer, Unternehmensberater seit 9/2009
Geburtsjahr: 1958 
100PersEnt GmbH & Co. KG
 
Michael Kohlhaas
 
Selbstbeschreibung/ Profil:
Erfolg hat drei Buchstaben: TUN!

Facilitating von Führungskräften zur Steigerung der Produktivität und der Führungsleistung. Strategieentwicklung in mittelständischen Unternehmen. Werteimplementierung und Führungsgrundsätze.
Analyse der Führungsqualität mittels Führungsbarometer 100PersEnt FVI-KMU® und 360°-Feedback.

Zielgruppe: Mittelständische Unternehmen, vorwiegend Produktion, Führungskräfte im Mittelstand
Arbeitsschwerpunkte:
  • Change-Management
  • Führungsberatung
  • Führungskräftetraining
  • Führungsleitlinien: Entwicklung und Implementierung
  • Karrierecoaching/ -beratung
  • Kommunikationsoptimierung
  • Selbstmanagement/ Zeitmanagement
  • Strategieentwicklung
  • Stressmanagement/ Burnout-Prävention
  • Top-Management-Beratung
  • Unternehmenskulturentwicklung
  • Werteimplementierung
Branchenerfahrung:
  • Automobil/ -Zulieferer
  • Bau/ -Zulieferindustrie
  • Consulting/ Beratung
  • Dienstleistung
  • Energie und Versorger
  • Industrie/ industrielle Produktion
  • IT/ EDV
  • Maschinen-/ Anlagenbau
  • Verkehr/ Transport/ Logistik
  • Öffentliche Verwaltung
Position der bisherigen Klienten:
  • Vorstand/ Geschäftsführung
  • Inhaber/ Unternehmer/ Gesellschafter
  • Bereichsleitung
  • Abteilungsleitung
  • Geschäftsstellenleitung
  • Führungsnachwuchs
  • Meisterebene
Unternehmensgrößen:
  • 11-50 Mitarbeiter
  • 51 - 200 Mitarbeiter
  • 201 - 500 Mitarbeiter
  • 501 – 1.000 Mitarbeiter
  • 1001 – 5.000 Mitarbeiter
Berufserfahrung:
Facilitating von Führungskräften zur Steigerung der Produktivität und der Führungsleistung. Strategieentwicklung in mittelständischen Unternehmen. Werteimplementierung und Führungsgrundsätze.
Analyse der Führungsqualität mittels Führungsbarometer 100PersEnt FVI-KMU® und 360°-Feedback.

Zielgruppe: Mittelständische Unternehmen, vorwiegend Produktion, Führungskräfte im Mittelstand
Räumliche Arbeitsgebiete:
  • Postleitzahl 0 (D)
  • Postleitzahl 1 (D)
  • Postleitzahl 2 (D)
  • Postleitzahl 3 (D)
  • Postleitzahl 4 (D)
  • Postleitzahl 5 (D)
  • Postleitzahl 6 (D)
  • Postleitzahl 7 (D)
  • Postleitzahl 8 (D)
  • Postleitzahl 9 (D)
  • Österreich
  • Schweiz
Verbandszugehörigkeit:
Vorsitzender der Manufaktur für Führungskultur im Mittelstand e.V.,
BDVT, Rauen-Coaching, ddn - das Demographie Netzwerk, IHK, BVMW, Internationaler Controller Verein ICV, Alunmi der A&O-Psychologen der Bergischen Universität Wuppertal 
Sprachen:
Deutsch 
Angebot:
Analyse der Führungsqualität mittels Führungsbarometer 100PersEnt FVI-KMU® ;
Analyse der individuellen Führungsbeziehung mittels 360° Führungsfeedback;
Eignungs- und Potentialanalyse für Führungskräfte auf individueller Basis mittels BIP (Bochumer Inventar berufsbezogener Persönlichkeitsbeschreibung);
Strategieentwicklung incl. Vision, Mission und Werte;
Facilitation von Führungskräften zur Steigerung der Führungsleistung;
 
Zielgruppen:
Mittelständische Produktionsunternehmen.
Stundensatz:
190,00 zzgl. MwSt.
Spesensatz:
0,65 € pro gefahrenem Kilometer; Übernachtung gem. Absprache und auf Basis von Einzelnachweis.
Berufsausbildung:
Offizier der Bundeswehr (1976- 1990); Leitende Funktionen in der Industrie (1990-2008), davon kaufm. Geschäftsführer in der Papierindustrie 2001-2006, Leiter Talent Management im internationalen Konzern 2007-2008. Seit 2009 Geschäftsführender Gesellschafter der 100 PersEnt GmbH & Co. KG. Führungs-Facilitation und Experte in Unternehmensführung.
Studium:
Betriebswirtschaft (Diplom-Kaufmann); Arbeits- und Organisationspsychologie (Master of Organizational Psychology)
Relevante Weiterbildungen:
Trainerausbildung (Ineko, Köln), Facilitatorausbildung (LMI Deutschland GmbH, Dresden), Rauen Coaching; Facilitator-Ausbildung für TQM- und EFQM-Managementsysteme (intern; StoraEnso)
Kooperationspartner:
Netzwerk der Leadershipexperten in der Manufaktur für Führungskultur im Mittelstand e.V.,; Weltethos Institut Tübingen
Kontaktaufname:
Persönlich, telefonisch, per Fax, via Website.
Veröffentlichungen:
Herausgeber des rubicon - Das Magazin für Führungskultur im Mittelstand

Diverse Artikel in managerseminare und Controller Magazin; Herausgeber der Schriftenreihe 'Erfolgsfaktor Management im Mittelstand' 
Referenzen:
siehe www.100persent.de und auf Anfrage 
Bemerkungen/ Sonstiges:
 
 
 
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